Arquivos Rafael Dantas - Página 93 De 197 - Revista Algomais - A Revista De Pernambuco

Rafael Dantas

New Wed 2022 já tem data marcada

A New Wed, maior feira de tendência para casamentos do Nordeste, já tem data e local para acontecer, na sua quinta edição, em 2022. Comandada pelas empresárias Cindy Noel e Carla Bensoussan, a feira acontecerá nos dias 25, 26 e 27 de março de 2022, na Coudelaria Souza Leão, na Várzea, zona oeste do Recife, das 14h às 21h. Os ingressos para a feira serão disponibilizados a partir do dia 24 de agosto de 2021, no site Ingresso Prime (www.ingressoprime.com). A feira fomenta a economia, gerando cerca de 300 empregos diretos e indiretos, além de movimentar em torno de R$ 3 milhões em negócios, em apenas dois dias de evento, e receber cerca de 2.000 visitantes, diariamente. As principais empresas de casamento de Pernambuco, da Paraíba, Alagoas e Rio Grande do Norte já confirmaram a presença na feira. Os estados são os mais procurados para Destination Wedding, que acontece quando o casal decide realizar o seu casamento em outra cidade ou país onde não residem. “Mesmo durante os últimos meses de tantas incertezas, trabalhamos incansavelmente para que voltássemos a realizar a feira da forma mais surpreendente e inédita possível, pensando em todas as possibilidades, e no cenário em que as noivas e os fornecedores estão vivendo atualmente. Nosso intuito é fazer o mercado de casamentos circular e, a cada dia, ganhar mais espaço. Pensamos nos mínimos detalhes e em soluções para que o evento seja prazeroso e rentável para todo mundo, em todos os aspectos”, explica a empresária Cindy Noel.    

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Sesc investe R$ 6,3 milhões em Garanhuns

O Sesc dará início a um conjunto de obras para os três empreendimentos que mantém em Garanhuns. O pacote envolve reforma da cozinha e do restaurante do hotel, construção de parklet elevado e readequação do sistema de esgotamento sanitário, contemplando também a unidade executiva e o Centro de Negócios, Tecnologia e Produção Cultural (CPC). A ordem de serviço que viabilizará as melhorias foi assinada pelo presidente do Sistema Fecomércio/Sesc/Senac-PE, Bernardo Peixoto, e pela empresa de engenharia Plínio Cavalcanti. O investimento total será de R$ 6,3 milhões. A reforma no hotel modernizará os espaços e as estruturas.  A obra tem prazo previsto de um ano. “A base do projeto é melhorar o serviço prestado para os hospedes, qualificando ainda mais o cardápio já ofertado pelo hotel, bem como otimizar o fluxo do alimento, desde o recebimento até o prato que será servido. Tudo isso levando em conta as práticas alimentares promotoras da saúde, respeitando os aspectos nutricionais e sustentáveis”, explica Bernardo Peixoto. Além da cozinha, a reforma também contemplará o salão de refeições. Em terreno contíguo ao hotel, o Sesc construirá um parklet elevado, inspirado no conceito de espaços abertos de convivência e lazer em locais antes sem destinação específica, como terrenos baldios. A proposta é criar um ambiente mais atrativo e convidativo para o acesso livre dos moradores, com direito à contemplação de cidade. Semelhante a uma mini praça, o parklet será erguido em área doada pelo Município, no qual foram plantadas novas vegetações presentes no bioma da região. Haverá ainda construção da estação de tratamento de esgoto para atender as três unidades do Sesc no município. “Essa construção beneficiará diretamente o meio ambiente, a saúde pública e sanitária da cidade de Garanhuns, pois o tratamento do esgoto elimina a poluição dos rios e demais cursos de água, permitindo que essas águas permaneçam balneáveis e uma fonte de recursos hídricos para consumo humano”, esclarece o diretor regional do Sesc, Oswaldo Ramos.

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MoveOn Comunicação celebra rebranding de marca com casa nova

Os sócios da MoveOn Comunicação Erick França e Rafael Carneiro estão comemorando a nova marca da empresa. O reposicionamento da MoveOn teve início há pouco mais de um ano como forma de enfrentar os desafios impostos pela pandemia do novo coronavírus e acompanhar as necessidades de expansão para outras regiões do país. “O principal motivo do rebranding é o de alinhar a marca com a necessidade do próprio mercado. O nosso casting de clientes está avançando cada vez mais para outras regiões do Brasil e a demanda de transformação digital foi natural”, avaliou um dos sócios da MoveOn, Erick França. Além do reposicionamento de marca, o escritório da empresa está em novo endereço, em um empresarial no bairro de Casa Amarela, na Zona Norte do Recife. O office é aconchegante e reflete a nova proposta da marca. Ao longo de cinco anos, a MoveOn desenvolveu vários cases de comunicação voltados para o digital, off-line e endomarketing. A proposta da marca é de comunicar de um jeito criativo, com diferentes linguagens, canais e formatos. Tudo isso, com a expertise de profissionais com mais de dez anos de atuação no mercado, um time aguerrido e plural. “A MoveOn acredita que comunicar é muito mais do que textos ou imagens. Por isso, desenvolve uma comunicação integral, que é all-line, e transversal, que se conecta ao business e que vai muito além do marketing, age estrategicamente e entrega resultados”, pontuou Rafael Carneiro, um dos sócios-diretores da MoveOn. A marca defende uma comunicação personalizada para cada tipo de negócio e recusa qualquer fórmula que tente encaixar pessoas e empresas numa mesma caixa.

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Rede de cafeteria mineira abrirá unidade no Shopping Costa Dourada

O café Cheirin Bão abrirá sua 5ª loja em Pernambuco, dessa vez no Shopping Costa Dourada, localizado no Cabo de Santo Agostinho. Há cinco anos no mercado, o café utilizado como carro chefe do espaço é cultivado no sul de Minas Gerais. A previsão de inauguração é no dia 1º de novembro. Além das bebidas quentes, o Cheirin Bão também oferecerá pratos salgados, cachaças, doces mineiros, biscoitos, pimentas, pão de queijo, entre outros. “Minha expectativa é super positiva, pois estamos trazendo algo diferente para o shopping e cidade do Cabo. Queremos proporcionar na região um ambiente agradável para as pessoas terem um momento único, criar boas memórias e degustar o melhor do café brasileiro”, relata o gerente, César Onofre.

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6 palestras gratuitas e imperdíveis do TDC Transformation

Já começou o TDC TRANSFORMATION, maior conferência de comunidades de tecnologia do Brasil, que ocorre até amanhã (26 de agosto), em formato 100% digital, por meio da Plataforma Hopin. O encontro contará com mais de 200 horas de conteúdo gratuito, dentro do Basic Pass, espaço pensado especialmente para trabalhar as competências para evolução das empresas brasileiras, e a valorização das pessoas, sejam profissionais de TI ou aquelas que querem entrar nessa área. A programação gratuita garante o acesso ao evento de uma maneira democrática e acessível aos mais diferentes públicos. Isso segue a filosofia da organização que procura promover a diversidade, acessibilidade e o impacto social da TI no dia a dia das pessoas. “O TDC é um ambiente voltado para valorizar as pessoas, e buscar o lado humano da tecnologia. Com conteúdo de acesso fácil e gratuito, esperamos inspirar os profissionais a usarem esse ambiente para colaborar e conquistar espaços no mercado e impulsionar suas carreiras. O TDC é um ponto de apoio para que profissionais estabelecidos e novatos busquem suas próximas jornadas,” explica Yara Senger, Fundadora e Host do Evento. Abaixo seguem 6 palestras imperdíveis não apenas para quem está inserido no universo da tecnologia. – O cientista-chefe da TDS.company e professor extraordinário da cesar.school, Silvio Meira falará sobre Fundações para os Futuros Digitais, na quarta-feira, 25, às 9h40, na Trilha Stadium. – Mary Poppendiek, engenheira e autora do livro Lean Software Development: an Agile Toolkit, apresenta a palestra: Technologies that Enable Agile – The Shoemaker’s Children, na quinta-feira, 26, às 9h40, na Trilha Stadium. – Carlos Pereira é CEO e fundador do Livox e pai de uma menina de 13 anos que sofre de Paralisia Cerebral devido a um erro médico. Desde que ele descobriu sobre a deficiência da filha, empoderar pessoas com deficiência tornou-se uma paixão para ele. Por causa dessa paixão, ele criou várias iniciativas para melhorar a vida das pessoas com deficiência. Sua apresentação será na quinta-feira, 25, às 16h25, na Trilha Negócios de Impacto Social. – Paloma Breit e Diego Conceição querem levar os participantes dessse bate-papo a pensarem em uma mudança de cultura. Inspirados em movimentos como Black Money e Pink Money e, levando em consideração que as pessoas com deficiência representam 24% da população brasileira, por que não falar sobre disability Money e ESG? Esse encontro será na quinta-feira, 25, às 14h50 na Trilha Diversidade e Acessibilidade. – Lúcio Camilo, Diretor-Geral de Tecnologia da Informação no Tribunal de Contas do Estado do Rio de Janeiro e Felipe Leite, Team Leader no Serviço Federal de Processamento de Dados (Serpro), apresentam os principais desafios envolvidos no tema Transformação Digital, ressaltando os principais problemas que ocorrem nas situações em que a transformação ocorre sem o devido planejamento ou motivação corretos. A palestra será na quinta-feira, 26, às 11h30, na Trilha Stadium. – Stella Souto, gerente de Produtos na empresa Órama Investimentos, e Nicoleai Poletto, Eng. de controle e automação, falarão sobre migrar de carreira após os 40 anos. A conversa será na quinta-feira, 25, às 17h05, na Trilha Carreira e Mentoria. Para mais informações sobre as palestras e participação, acesse: http://promo.thedevelopersconference.com.br/transformation-basic-pass  

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Shineray e Solar Coca-Cola anunciam parceria para lançar motocicleta elétrica

A Shineray do Brasil e a Solar Coca-Cola iniciaram um projeto-piloto de mobilidade sustentável em que são utilizadas motocicletas elétricas SHE 3000. Com a operação, a montadora passa a fabrircar suas primeiras motos nesse segmento promissor. O produto só estará disponível para o público no primeiro trimestre de 2022, mas a empresa afirma que há possibilidade de antecipação no cronograma. A Solar Coca-Cola levará a SHE 3000 para uso na sua área de logística, em um plano de  renovação da sua frota de 3 mil motos, hoje a combustão, pelos modelos elétricos. A nova moto do portfólio da Shineray tem potência máxima é de 3000W e alcança a velocidade de até 80 km/h. A autonomia é de até 120 km e leva de 6 a 7 horas para carga total da bateria. “O lançamento para os consumidores pode ser antecipado em relação à previsão atual se as condições logísticas mundiais melhorarem. Atualmente, faltam navios para atender à demanda da indústria, o que impacta no tempo de recebimento de parte dos componentes utilizados na montadora, que vêm de fornecedores da China”, explica o diretor de Supply Chain da Shineray do Brasil, Thomas Edson. A marca promete lançar mais três motos com voltagens diferentes até 2022.

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Palestra gratuita sobre cenários econômicos e mercado de trabalho

Como forma de debater o cenário econômico atual e as habilidades do profissional do futuro, a Faculdade Nova Roma, realiza no dia 23 deste mês, às 19h, uma palestra online pelo instagram da instituição (@fnovaroma). O evento marca sua o início das atividades do calendário acadêmico de 2021.2. O convidado será Antonio Carvalho, professor, mestre em administração e doutor em economia. Os tópicos abordados serão: as tendências para o cenário econômico e do mercado contemporâneo; competências do profissional do futuro; produtividade, iniciativa e diferenciação (não seja mais um na multidão), carreira, empreendedorismo e autodesenvolvimento.

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Cenários Econômicos

Como forma de debater o cenário econômico atual e as habilidades do profissional do futuro, a Faculdade Nova Roma, realiza no dia 23 deste mês, às 19h, uma palestra online pelo instagram da instituição (@fnovaroma). O evento marca o início das atividades do calendário acadêmico de 2021.2. O convidado será Antonio Carvalho, professor, mestre em administração e doutor em economia. Os tópicos abordados serão: as tendências para o cenário econômico e do mercado contemporâneo; competências do profissional do futuro; produtividade, iniciativa e diferenciação (não seja mais um na multidão), carreira, empreendedorismo e autodesenvolvimento.

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Startup de Olinda vence crise financeira e reergue-se como aliada contra o vírus

No auge da pandemia da covid-19, quando América do Sul era categorizada como epicentro da doença e o Brasil já preocupava o mundo com os altos índices de desinformação, cuidados negligenciados e mortes pelo novo coronavírus, 75 mil estabelecimentos comerciais com vínculos empregatícios fecharam as portas, segundo a Confederação Nacional do Comércio de Bens, Serviços e Turismo (CNC), e os que conseguiram ficar abertas, tiveram que se reinventar. Há mais de dez anos no setor de confecção, no segmento de uniformes e fardamentos, o empreendedor Paulo Ferro encarou o desafio de diversificar a carteira de clientes, abranger um novo público e ampliar o atendimento em plena pandemia do coronavírus, como solução para tentar manter os negócios ativos. Para isso, o empreendedor lançou a Trevis Co, startup de tecnologia têxtil em Olinda, que oferece ao mercado pernambucano máscara e camisa antiviral, antibacteriana e antiodor. A tecnologia elimina as bactérias, inativa o vírus presente na superfície dos tecidos e ajuda a bloquear a contaminação cruzada. Os testes que comprovam a eficácia do tecido foram realizados no laboratório de virologia do Instituto de Biologia da Universidade Estadual de Campinas (Unicamp), obedecendo a norma que regula produtos têxteis antivirais. Os tecidos que a Trevis Co modela vieram da parceria entre a empresa de tecelagem Santaconstancia, de Santa Catarina, referência na indústria química inovadora, engajada na promoção do desenvolvimento sustentável. O tecido usado na confecção olindense é resultado da negociação com fornecedores de tecidos do estado de Santa Catarina, que importam tecnologia da Áustria. Foi na busca por uma camisa versátil, prática, durável e que não provocasse aqueles constrangimentos de mau cheiro ou marca nas axilas, que Paulo Ferro recebeu a indicação do fornecedor de tecidos para conhecer a tecnologia Modal, que é de baixo impacto ambiental e alto ganho tecnológico. A proposta traz tecidos que possuem acabamento antiviral de zinco, que inativa os vírus envelopados e não envelopados, incluindo a classe coronavírus e evita a contaminação cruzada. “Além da tecnologia antiviral, esse princípio ativo evita a formação de odor e proliferação de bactérias, esse com durabilidade de 40 lavagens”, explica o empreendedor. “Antes da pandemia, eu já vinha buscando um tecido para confeccionar camisas para serem usadas no cotidiano, que tivessem uma maior durabilidade e fossem antiodor. Mas depois que o mundo parou por causa do coronavírus, eu fui atrás também de um tecido que além dessas características, tivesse uma barreira contra o vírus Sars-CoV-2”, explica Paulo Ferro. O desafio de modelar o tecido e tocar com a produção ficou para a equipe reduzida dos funcionários que iam para a sede do negócio. Trabalhando há seis anos na empresa de fardamentos de Paulo Ferro, a costureira Maria da Glória Gomes, 62 anos, passou a costurar máscaras e a fazer o piloto das camisas da Trevis, para as costureiras que trabalham remotamente seguirem. “Logo no começo foi muito difícil, a gente não sabia como enfrentar a pandemia. Hoje vencemos. Eu me sinto importante em saber que a gente tá costurando tecido antibacteriano e antiviral. Usar uma peça dessa é dar confiança às pessoas. Agora a gente tá vacinado e ajudando a enfrentar essa pandemia”, compartilhou. Na função de revisora e embaladora de peças, responsável por checar se há defeitos ou se é preciso voltar para produção, Maria Clarisse da Silva, 61 anos, também compartilha do sentimento de alívio em poder voltar a trabalhar e ajudar a enfrentar o cenário pandêmico. “Penso que o pior da pandemia já passou. Mas se ainda ela está aí, o nosso tecido antiviral ajuda bastante. O tecido é bom e fazemos bem feito. Eu mesma usei, testei e aprovei”, conta. O tecido Modal usado pela Trevis Co também promove o conforto térmico, toque macio e efeito easy care ou fácil cuidado, que é sinônimo de roupas com secagem rápida, cores duráveis e que não amassam, mesmo após inúmeras lavagens. Esses são efeitos de longa duração prometidos pela modelagem. “Com tais características, as camisas da Trevis Co são direcionadas para o perfil de homens entre 25 a 40 anos, empreendedores e funcionários com rotina de trabalho muito ativa, que curtem tecnologia, não têm tempo para lavar roupas ou passar. Inclusive, para pessoas que começaram a rever as finanças e o consumo desenfreado com vestuário, já que a camisa tem alta durabilidade, acaba sendo sustentável para o meio ambiente e para o bolso”, explica o diretor da Trevis Co, Paulo Ferro. REVENDO A ROTA – Diante do cenário pandêmico, o empreendedor Paulo Ferro não cruzou os braços e resolveu trocar o foco da produção de fardamentos para modelar pijamas e máscaras, diversificando os produtos oferecidos aos clientes. A prioridade da empresa passou a ser a confecção de itens para o público que está de home office, ou que sai diariamente e precisa usar a máscara. Por consequência das vendas, o empreendedor ainda pôs em prática a empatia, ao converter parte da renda adquirida na venda dos itens em cestas básicas para doação. “O impacto da pandemia foi muito grande, nós praticamente paramos todas as operações, foi bem difícil. Uma estratégia que pensei para nos reerguermos e ainda ajudar pessoas, foi trocar o foco da produção de fardamento, para produzir pijamas e máscaras, incentivando as pessoas a comprarem esses produtos para que nós destinássemos parte do lucro para compra de cestas básicas e fazer doações. Refleti que assim como nós estávamos em dificuldade, imagina quem não tem o que comer”, compartilhou Paulo Ferro. Ainda de acordo com ele, a pioneira Trevis Co e a empresa de fardamentos que antecede a startup geram juntas 12 empregos diretos e mais de 30 empregos indiretos. Só que para embarcar no novo ramo, é preciso que o empreendedor tenha o mínimo de conhecimento sobre sua área de atuação, o mercado e o público que vai atender, é o que orienta a analista do Sebrae em Pernambuco, Aline Cavalcanti. “A pandemia do covid-19 modificou a forma como a sociedade consome e se relaciona. No universo dos pequenos negócios, acelerou o processo de transformação digital de muitas empresas

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Trino Frio comemora 10 anos

Edla Couto, Claudio Fernandes, Gelva Vilar e Gerson Barros, sócios da Trino Frio, braço logístico da empresa de terceirização Grupo Trino, comemoram os 10 anos de atuação da empresa. Referência no setor de logística dentro de Pernambuco e da região Nordeste, a Trino Frio possui um centro de distribuição com mais de 12 mil posições, instalado no Cabo de Santo Agostinho, onde realizam um serviço personalizado para atender as demandas específicas de operações complexas, possuindo uma estrutura adaptada às novas necessidades do mercado e novos modelos de negócios que precisam de grande giro de produtos. No seu portfólio, clientes como Grupo BIG, Carrefour e JBS.

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